Jobbsøknaden er din inngangsbillett til intervjuet. Søknaden slekter med tradisjonell markedsføring da en vellykket søknad "selger deg" til arbeidsgiver.
- Vis hva du kan, tipser rekrutteringsrådgiver Charlotte Gundhus til side2.no. Søknaden bør tilpasses den konkrete stillingen. Dette krever at du kjenner markedet og forstår hva arbeidsgiver ser etter.
Les saken her.